7 porad, jak zadbać o swój wizerunek w sieci Jak wynika z raportu GoldenLine „Co czeka branżę HR w 2017 roku?”, ponad 78% rekruterów w 2016 r. sprawdzało kandydata na portalach społecznościowych lub biznesowo-rekrutacyjnych przed podjęciem decyzji o zatrudnieniu. Internet to największe medium wspierające procesy rekrutacyjne oraz rozwój kariery. Oprócz aplikowania na oferty pracy i sprawdzania opinii o pracodawcach pozwala budować profesjonalny wizerunek w oczach rekruterów. Przedstawiamy 7 porad, … Czytaj więcej
W pracy kluczowy jest zrelaksowany umysł Qigong, joga, tai chi – łagodne ćwiczenia połączone z medytacją działają korzystnie na motywację i koncentrację pracowników. Przetestowali to już pracownicy firm skandynawskich. Polskie firmy coraz częściej w swoich siedzibach tworzą strefy medytacji i zapraszają specjalistów, którzy mają pomóc kadrze odprężyć się w pracy. Według badań własnych przeprowadzonych przez firmę Moon Dog PR zdecydowana większość z nas (60,7 proc.) kilka … Czytaj więcej
Każdy ma swoją szansę na sukces! Czym jest sukces? Jak go osiągnąć? Czy warto wszystko mu podporządkować? Spróbujmy znaleźć odpowiedzi na te i inne pytania z pomocą naszego eksperta – Anny Urbańskiej – Master Trener Structogramu! Każdy z nas marzy o tym, by cieszyć się powodzeniem w życiu. Często z uwagą słuchamy wypowiedzi przedstawicieli świata biznesu, nauki, czy kultury, którzy chętnie dzielą się swoim „przepisem na … Czytaj więcej
Dress Code – nieodłączny element kobiety biznesu Kobieta w biznesie – to temat, który przewija się coraz częściej w mediach społecznościowych, a także jest poruszany na konferencjach i spotkaniach o tematyce biznesowej. W obecnych czasach coraz rzadziej spotykamy się z opinią, że kobieta nie powinna zajmować stanowisk kierowniczych lub takich, które wiążą się z odpowiedzialnością. Słyszymy hasła: „Kobieta Managerem”, „Kobieta dla biznesu”. To wspaniała wiadomość dla wszystkich … Czytaj więcej
Jakich informacji poszukują potencjalni pracownicy na temat przyszłego pracodawcy? Jak wynika z badania GoldenLine.pl, serwisy internetowe z opiniami o pracodawcach, rekomendacje znajomych i fora dyskusyjne to najpopularniejsze źródła, w których kandydaci poszukują informacji o pracodawcy. Narastające problemy z pozyskaniem odpowiednich kandydatów do pracy sprawiają, że firmy coraz częściej stawiają na transparentność i dzielenie się z potencjalnymi pracownikami informacjami o warunkach zatrudnienia. Gdzie i jakich informacji szukają kandydaci na temat … Czytaj więcej
Mama na etacie Mamy są pożądanymi pracownikami ze względu na cechującą je lojalność, wielozadaniowość oraz odpowiedzialność. Te zalety nabierają szczególnego znaczenia w obecnej bardzo dynamicznej sytuacji na rynku pracy. Co obecnym i przyszłym mamom gwarantuje kodeks pracy? Na co mogą liczyć u obecnego pracodawcy, a na co w sytuacji, w której decydują się na zmianę miejsca zatrudnienia po urlopie macierzyńskim? Na jakie dodatkowe … Czytaj więcej
Ty decydujesz! Każdego dnia podejmujemy wiele decyzji. Niektóre z nich dotyczą spraw niewielkiej rangi, inne mają kluczowy wpływ na nasze życie. Czym kierować się w przypadku tak istotnych kwestii: intuicją czy rozumem? Życie nieustannie stawia nas przed wieloma wyborami. Zdarza się jednak, że niektórych decyzji potem żałujemy, zastanawiając się, co skłoniło nas do podążania taką, a nie inną drogą. Aby uniknąć podobnych … Czytaj więcej
Polska wśród krajów o najlepszej znajomości języka angielskiego w biznesie Polacy znaleźli się w czołówce narodów najlepiej posługujących się językiem angielskim w biznesie, zajmując 9. miejsce i wyprzedzając kraje takie jak Niemcy i Szwajcaria – pokazuje raport EF EPI-c1, badający biznesową znajomość języka angielskiego na świecie. Z raportu wynika również, że z angielskim najlepiej radzą sobie pracownicy takich branż jak consulting i specjalistyczne usługi. Najsłabiej natomiast wypada sektor publiczny, a … Czytaj więcej
Jakie kompetencje zapewniają szybkie znalezienie dobrej pracy? Utrzymująca się w I kwartale 2017 roku stopa bezrobocia w okolicach 8% sprawia, że pracodawcy mają coraz większy problem z pozyskaniem właściwych kandydatów do pracy. W odpowiedzi na rosnące potrzeby rekrutacyjne pracodawcy nie tylko publikują oferty pracy, ale również korzystają z możliwości bezpośredniego dotarcia do kandydatów, czyli tzw. direct search. W I kwartale 2017 roku wiadomość od rekrutera otrzymało 121 … Czytaj więcej
Jakie technikum dla dziewczyny? Przez wiele lat pokutowało przeświadczenie, że technika to dobry wybór, ale tylko dla chłopców. Niekoniecznie! W ciągu ostatniej dekady wzrosło zapotrzebowanie na młodych fachowców ze specjalistycznym doświadczeniem. Nie dziwi więc, że obok technikum samochodowego czy budowalnego, zaczęły powstawać szkoły z profilami dostosowanymi do potrzeb dziewcząt. Właśnie kończysz gimnazjum i zastanawiasz się nad dalszą edukacją? Poniżej przedstawiamy technika, które powinny zainteresować … Czytaj więcej
